تسجّل ألمانيا نقصا حاد في اليد العاملة بحوالي 770301 وظيفة شاغرة، في مجالات متعدّدة ومختلفة على غرار البستنة وتكنولوجيا الإطارات وصناعة الخشب والأثاث والتصميم الداخلي وأشغال المعادن والبناء الداخلي، حيث تحتاج ألمانيا إلى يد عاملة أجنبية في هذه القطاعات.
وفي ظل التهرّم السكاني للمجتمع الألماني، بمتوسّط عمر يقدّر بـ45 سنة مقابل انخفاض هام في نسب الولاداتبمعدّل 1.53 ولادة لكل امرأة، تعتمد ألمانيا منذ سنوات على العمال الأجانب لتحقيق التوازن على المستوى الاقتصادي، وفق ما أورده موقع “schengenvisainfo.com”.
وفي السياق ذاته، عدّلت ألمانيا خلال السنوات الأخيرة في قواعد الهجرة في العديد من المناسبات، وذلك لاستقطاب اللاجئين والأجانب إلى سوق العمل. ورغم هذه التغييرات، لا يزال سوق الشغل في ألمانيا يواجه العديد من النقائص في اليد العاملة في مختلف القطاعات المتاحة للعمال الأجانب أصحاب الشهائد العلليا وذوي الخبرة.
*تربية الماشية
*عمال الغابات والبستنة
*الخشب، وصناعة الأثاث، وتصميم الديكور الداخلي
*الأعمال المعدنية
*مساعدي فنيي الصيدلة
*سائقي الحافلات والترام
*المبيعات
*مساحة الأراضي
*بناء المصانع والحاويات والأجهزة
*مراقبة وصيانة البنية التحتية للسكك الحديدية
*الشحن والخدمات اللوجستية
*بناء خطوط الأنابيب
* عمال مختصين في الزجاج
ووفقا لمعهد البحوث الاقتصادية يُقدّر متوسط الراتب السنوي للعمال في المجال الزراعي بـ 35.616 يورو، بمعدّل و17 يورو للساعة، وبالنسبة لفنيي الغابات يبلغ الراتب السنوي 36.791 بـ18 يورو للساعة. وفيما يخصّ المزارعين المتخصصين في البستنة، يقدّر دخلهم في ألمانيا بـ18 يورو للساعة، وو21 يورو للساعة لعمال البناء، و14 يورو للساعة بالنسبة للسائقين العاملين في هذا البلد.
وتتمثّل الوظائف الأعلى أجرا في ألمانيا وفقا لمتوسط الرواتب السنوية في:
*الطبيب (71.600 يورو – 101.696 يورو)
*الطيار (93.499 يورو)
*مديري المبيعات (82.392 يورو)
*المحامي (81.254 يورو)
*الأستاذ الجامعي (74.200 يورو)
*المهندس (63.000 يورو)
*مطور البرامج (من 45.000 إلى 80.000 يورو)
*مدير المشروع (من 45.000 إلى 90.000 يورو)
*القاضي (76.619 يورو)
*مستشار الضرائب (70.000 يورو)
